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關于做好2018年度焦作市中小學一級教師評審工作有關問題的通知
 
 
】  來源:   時間:2018-11-26 15:10:16  瀏覽 人次

    

各縣市區人力資源和社會保障局,市直有關單位:

為保證2018年度我市中小學一級教師評審工作順利進行,現就有關事宜通知如下:

一、市職改辦接收材料時間安排

日期

上午

下午

124

修武縣

山陽區

125

孟州市

馬村區

126

博愛縣

中站區

127

解放區

示范區

1210

溫縣

1211

沁陽市

1212

武陟縣

1213

市直

市職改辦材料接收地點:豐收路人社大廈607室。

補充材料時間定于1217日。

二、中小學一級教師需要報送的材料

1、呈報單位報送材料的目錄(清單)一式2份(主要內容為:單位名稱、評審材料總數、分專業材料數、破格人數等)。

2、《河南省中小學教師專業技術職務任職資格評審表》(一式2份)?!鍍郎蟊懟分懈饗钅諶縈娣短钚床⒕泄夭棵派蠛爍欽?,第1頁“相片”欄內粘貼本人近期免冠1寸照片,“單位人事部門電話”欄內詳細填寫單位及個人聯系電話。

3、經單位核實、使用《河南省職稱工作信息系統》規范錄入、打印的《評審簡表》一式40份,以及同內容的《評審簡表》電子文本。

4、單位開展“公開、展示、考核、評議、監督”工作情況報告1份。

5、《河南省中小學教師任職資格評審材料審核登記表》(“焦作職稱網”—“下載專區”下載)一式2份,按要求逐級審核并簽字。1份裝個人檔案,另1份統一報市職改辦。

6、《職稱申報評審誠信承諾書》(“焦作職稱網”—“下載專區”下載)一式2份,由申報人本人簽名、單位負責人簽名并加蓋單位公章。1份裝個人檔案,另1份統一報市職改辦。

7、如申報人有符合《評價標準》傾斜政策的情況,需要填寫《中小學申報人員符合<評價標準>傾斜政策情況登記表》(“焦作職稱網”—“下載專區”下載)一式1份。不放入個人申報材料,統一報市職改辦。

8、基本證件:

1)學歷證書。第一學歷證書及符合申報要求的最高學歷證書原件。屬于補發、換發的畢業證須同時提交學籍檔案;畢業證丟失的,應由單位出具查檔證明并提交人事檔案。

2)專業技術職務任職資格證書、聘任證書。申報人員任職年限的計算截止到當年9月底

3)教師資格證書。

4)繼續教育證書。

5)《年度考核表》。提供近3年《年度考核表》原件,公辦學校由單位出具的年度考核結果證明不作為年度考核材料對待。

9、能力和經歷材料。能力和經歷材料按《河南省中小學教師職稱評價標準》有關要求提供。

10、業績成果材料。業績成果材料應在《評審表》、《評審簡表》中如實注明取得時間、組織單位、項目、獲獎等次等,做到業績成果材料與《評審表》、《評審簡表》相一致。

三、評審材料整理要求

1、手提材料袋一人一袋,袋外標明級別、系列、專業、姓名、單位。

2、《河南省專業技術職務任職資格評審簡表》、《河南省中小學教師專業技術職務任職資格評審表》直接裝在手提袋中。

3、學歷證書原件、任職資格證書原件、聘任證書原件、教師資格證書原件、繼續教育證書原件、年度考核登記表原件、評審材料審核登記表、真實性保證書等一并裝在無色透明文件袋中,透明文件袋裝在手提袋中。

4、能力和經歷材料按照順序整理裝在一個文件袋內,文件袋上標明“能力和經歷材料”,文件袋直接裝在手提袋中。能力和經歷材料按照順序整理、裝袋。

5、業績成果材料按照順序整理裝在一個文件袋內,文件袋上標明“業績成果”,文件袋直接裝在手提袋中。整理順序參照“能力和經歷材料整理順序”,同一項目內,要把分量最重的業績放前面。

6、提供近3學年教案,每學年1本。

四、有關事項

1、用人單位要嚴格按照《關于規范評審專業技術職務任職資格申報推薦工作的通知》(豫人職〔199711號)規定的“公開、展示、考核、評議、監督”的程序和要求開展申報、推薦工作,切實做到職稱政策、空崗情況、申報人業績條件、推薦辦法、推薦結果五公開。要成立相應考核推薦領導小組,依據申報人員的人事檔案、專業技術檔案、崗位任務完成情況、業績成果、日??己撕褪導使畢椎?,對申報人員進行綜合考核,在民主測評和專家評議組評議的基礎上確定人選,單位集中公示無異議后,方可由所在單位逐級推薦上報。對群眾有異議的材料要進行認真復核,增強申報材料的公開性和透明度,自覺接受專業技術人員、紀檢監察部門以及社會的監督。

2、進一步落實責任追究制度。認真貫徹落實《關于進一步嚴肅職稱工作紀律的通知》(豫人〔200230號)、《河南省職稱評聘工作責任追究辦法》(豫人社職稱〔201318號)等有關規定,在職稱申報、推薦、審核、評審、聘任等環節中實行“誰審核,誰簽名;誰簽名,誰負責”的辦法,對提供虛假申報材料的人員,對存在審核把關不嚴、不按規定程序和要求進行公示、超范圍評審、徇私舞弊、暗箱操作等違反職稱政策規定行為的有關單位和個人,一經查實,要逐級追究有關人員的責任。

 

附:中小學評審簡表填寫樣式(點擊下載).doc

  

  

                                    20181126

 


 
焦作市人力資源和社會保障局主辦
備案號:豫ICP備12025579
 技術支持:河南山谷創新網絡科技有限公司
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